La performance durable

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Chaque matin est une occasion de faire la différence

Ce n’est pas seulement une conviction partagée, c’est aussi et surtout ce que nous mettons en pratique. C’est pourquoi nous organisons très régulièrement des groupes de travail, animés par des collaborateurs volontaires, pour approfondir des sujets qui nous tiennent à cœur. Ces thématiques, telles que la satisfaction client, la QVCT (Qualité de Vie et des Conditions de Travail), l’utilisation durable des ressources et la protection des données, découlent directement de nos axes stratégiques en matière de RSE.

Ces sujets essentiels émergent lors de séances de brainstorming inclusives qui impliquent, bien sûr nos collaborateurs, mais aussi nos clients et fournisseurs. Parce que chez nous, la RSE est une démarche aussi collective que concertée, où chaque voix compte.

La charte des usages responsables

Grâce à ces groupes de travail, nous mettons en place des actions tangibles, adaptées à tous les postes.

Un exemple ? C’est ainsi qu’est née notre charte des usages responsables, regroupant une multitude de gestes simples du quotidien qui, mis bout à bout, ont un impact collectif important. Vider sa boîte mail, réduire le poids des données stockées ou encourager le covoiturage (une pratique déjà naturelle dans nos agences) font partie de ces comportements qui contribuent au respect de l’environnement.

Nous ne disons pas que nous sommes parfaits mais, au moins, on y travaille !

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Une richesse plurielle : la diversité

Nous croyons que la diversité ne se limite pas aux distinctions de genre ou d’origine, mais englobe également les différences de parcours, de perspectives et d’expériences de vie. Nous sommes convaincus que chaque individu apporte une contribution unique à notre équipe et que la pluralité des talents et des idées est un pilier essentiel à notre réussite collective.

Mais devrions-nous même avoir à le préciser ?

Des partenaires engagés à nos côtés

Chez Altonéo, nous accordons une grande importance à la sélection de nos partenaires. Nous privilégions les valeurs communes et partageons la vision RSE de nos engagements. Nous collaborons étroitement avec d’autres entreprises pour améliorer notre fonctionnement et explorer des pistes d’évolution adaptées à notre réalité. Ensemble, nous travaillons main dans la main pour progresser vers de nouveaux horizons ! 

En tant que membres d’Alliance Eurus, le premier groupement français d’entreprises indépendantes d’expertise-comptable, nous faisons partie d’un véritable écosystème d’innovation et d’un accélérateur de transformation. Composé de 40 entreprises indépendantes et rassemblant 4 000 personnes, dont 290 dirigeants, l’Alliance Eurus nous offre une plateforme unique pour développer nos compétences. Grâce à l’académie dédiée, nous attirons et développons les talents les plus prometteurs, renforçant ainsi notre expertise et notre capacité à répondre aux besoins évolutifs de nos clients.

Cet écosystème nous offre également un lieu de rencontre avec des partenaires et des réseaux professionnels, facilitant ainsi les échanges entre nos équipes et la possibilité de co-développer de nouvelles idées et solutions ! Dans cette alliance, nous nous engageons activement dans des actions et un espace d’exploration des tendances qui favorisent l’innovation et la créativité.

Et oui, c’est en étant bien entourés que nous créons l’avenir !

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